Як знайти роботу, коли немає освіти та кваліфікації? Освоїти нову справу маріупольцям пропонують Центр кар'єри Метінвест і Маріупольський центр зайнятості. Спільно вони розробили навчальну програму за професією «Слюсар-ремонтник».
За кілька місяців можна отримати базу знань і гарантоване місце роботи. Як взяти участь у проєкті?
Директор Центру кар'єри Метінвест Віталій Тишечко розповідає: «На підприємствах багато вакансій для співробітників - нам потрібні кваліфіковані робочі, але ринок Маріуполя не в повному обсязі задовольняє наш попит. Особливо це стосується слюсарів-ремонтників, яких потребує підприємство «Метінвест-Промсервіс». Тому ми пропонуємо жителям міста пройти прискорене навчання й отримати робоче місце».
У першу навчальну групу набирають всіх охочих. Це можуть бути як ті, хто має профільну освіту, так і ті, хто починає кар'єру з нуля. Програма доступна як випускникам шкіл, так і дорослим здобувачам, які хочуть змінити роботу. Єдина умова - відсутність медичних протипоказань.
«Ми дамо майбутнім фахівцям всі теоретичні та практичні навички, - говорить Віталій Тишечко. - Вони зможуть розвиватися та стати членами нашої команди».
Навчання для студентів безкоштовне. Воно оплачується за рахунок коштів Фонду соціального страхування на випадок безробіття.
«Це хороша можливість для тих людей, які хочуть знайти роботу, але не мають професії або досвіду в ній, - вважає виконувачка обов'язків директора Маріупольського центру зайнятості Світлана Чернишова. - Крім того, під час навчання люди, які мають на це право згідно з законом, будуть отримувати допомогу по безробіттю».
Студентів чекає дуальна форма навчання: 30% теорії та 70% практики. Нові знання вони будуть отримувати в Маріупольському професійному ліцеї автотранспорту, а практикуватися - на промислових майданчиках підприємств.
Чотири місяці група вивчатиме креслення, матеріалознавство, буде освоювати нові технології та сучасні методи роботи. У робочих майстернях ліцею автотранспорту викладачі будуть знайомити новачків з обладнанням та інструментами, давати завдання та контролювати їхнє виконання. Все це для того, аби студенти отримали максимальну підготовку перед працевлаштуванням. Вже після цього слухачі курсу приступлять до практики на підприємствах.
«Це унікальні умови - Група Метінвест створює всі можливості для професійного розвитку. Після закінчення курсу людина отримає свідоцтво державного зразка, їй буде присвоєно третій кваліфікаційний розряд, з ним співробітник може претендувати на зарплату від 10 тисяч гривень».
Свої вміння, а значить, і зарплату, можна й потрібно постійно підвищувати. Уже після перших восьми місяців роботи співробітник має право отримати четвертий розряд і претендувати на зарплату від 15 тис. грн. П'ятий розряд дає можливість отримувати від 17 тис. грн.
«Ми запропонуємо кар'єрний маршрут кожному, - обіцяє Віталій Тишечко. - Слюсарі-ремонтники, які працюють у «Метінвест-Промсервісі», виконують абсолютно різні види робіт - від профілактичного ремонту до капітального. Тому нам потрібні люди, які хочуть розвиватися, а ми в свою чергу готові інвестувати в персонал».
На підприємствах у співробітників також є можливість отримувати один з найбільших соціальних пакетів у місті. У нього входить медична страховка, різні курси - від англійської мови до комп'ютерної грамотності, оздоровлення та багато іншого.
У першу групу слюсарів-ремонтників планують набрати 15 чоловік. Щоб взяти участь у проєкті, потрібно до 20 вересня звернутися до Центру кар'єри Метінвест за адресою: пр. Металургів, 68, тел. 0-800-606-000. Час роботи: з понеділка до п'ятниці з 8:00 до 18:00, субота - з 10:00 до 16:00. Також можна звертатися в Маріупольський центр зайнятості за адресою: пр. Металургів, 84-б. Вам розкажуть, які документи потрібно принести, направлять на медогляд і докладніше пояснять всі умови програми.
«Багато молодих людей зацікавлені в цьому проєкті. Особливо маріупольцям подобається те, що Група Метінвест гарантує пацевлаштування, гідну зарплату, соціальний захист і кар'єрне зростання», - говорить Світлана Чернишова.
На початку навчання роботодавець і студент підписують договір. Група Метінвест зобов'язується працевлаштувати кандидата за умови успішно складених іспитів, а майбутній співробітник - почати роботу на підприємстві.
Набір на навчання триватиме. Наступну групу слюсарів-ремонтників планують набрати в лютому.
Світлина Аліни Комарової
Цей сайт використовує cookies, як власні, так і від третіх осіб. Використовуючи цей сайт, ви даєте згоду на використання cookies
Я згоден (на)