Цією нагородою відзначають тих, хто прагне розвиватися та проявляє ініціативу, вносить ефективні пропозиції та покращує роботу підрозділів. Цього року запалилося вісім нових «Золотих зірок». Серед кращих з кращих – начальник зміни ремонтно-механічного цеху №2 Маріупольського ремонтно-механічного заводу Групи Метінвест Інна Ярошевська.
На виробництво дівчина прийшла зовсім молодою. У 2004 році 18-річна Інна Ярошевська стала електромонтером в електроремонтному цеху заводу. Маріупольчанка розповідає:
«У 2002 році я почала практикуватися на Маріупольському ремонтно-механічному заводі, а у 2004-му вже приступила до роботи. Професія не здавалася мені складною, ніяких труднощів не виникало. Пропрацювавши на заводі десяток років, я стала професійно вдосконалюватися, і мене призначили на посаду майстра цеху».
На нинішнє місце роботи – в ремонтно-механічний цех – Інна прийшла у 2018 році. Спочатку на посаду начальника бюро з підготовки виробництва, а у 2019-му отримала підвищення і стала начальником зміни.
Зараз в обов'язки Інни Ярошевської входить підготовка і видача змінного завдання працівникам цеху, контроль над виконанням завдань і випуском продукції. Крім того, забезпечення співробітників засобами індивідуального захисту і технологічними матеріалами – також завдання начальника зміни.
Серед колег Інна Ярошевська має авторитет. Її поважають не тільки як керівника, а і як друга. А коли їй самій доводиться звертатися за допомогою, у розв’язанні робочих питань допомагають старші майстри.
Начальник ремонтно-механічного цеху №2 Денис Хроминський зазначив, що Інна дійсно заслужила «Золоту зірку». Завдяки її професіоналізму і щоденній праці впроваджуються нові методи роботи, поліпшуються умови праці для співробітників.
«Я працюю керівником цеху з 2015 року, і за ці шість років Інна – перша моя колега, яка отримала «Золоту зірку», – розповідає Денис Хроминський. – Вона гідна цієї нагороди, можу про це судити, вже понад три роки ми з нею активно покращуємо соціальні умови для робітників, підтримуємо культуру виробництва, навчаємо молодих людей, які приходять в цех».
За словами начальника ремонтно-механічного цеху №2, на Інну рівняються і ті, хто вже не один рік працює на виробництві. Вона – приклад для наслідування.
Вільного часу в Інни залишається не так багато. Але, коли є можливість відпочити, вона зустрічається з друзями, ходить на море.
Колеги по цеху кажуть, що «Золоту зірку» Інні Ярошевській вручили заслужено: за її плечима проєкти з організації робочого побуту, під її керівництвом обладнані дві кімнати змінно-зустрічних зборів і дві кімнати приймання їжі, відремонтовано клас технічного навчання.
«Моє головне досягнення – зниження вартості ремонтних послуг і виготовлення продукції. Мені вдалося зробити корисну пропозицію і зменшити собівартість виготовлення коліс і візків, що спікаються, для аглофабрики меткомбінату імені Ілліча та "Запоріжсталі"», – розповіла Інна Ярошевська.
Під час вручення нагороди вона не приховувала своїх емоцій – відчувала радість і гордість за виконану роботу, на її обличчі сяяла посмішка. «Дуже приємно, коли твою працю помічають. Чесно кажучи, не очікувала, що мої старання оцінять так високо, і вдячна керівництву компанії за увагу до моєї роботи, це велика радість і честь для мене», – поділилася фахівець.
Всім співробітникам меткомбінатів наша героїня радить на 100% віддавати себе роботі, постійно розвиватися і не зупинятися на досягнутому.
Світлина Миколи Коляди: За якісну, професійну роботу. Генеральний директор Групи Метінвест Юрій Риженков вручає Інні Ярошевській «Золоту зірку Метінвесту» – такі люди створюють майбутнє меткомбінату.
Цей сайт використовує cookies, як власні, так і від третіх осіб. Використовуючи цей сайт, ви даєте згоду на використання cookies
Я згоден (на)